Si vous souhaitez devenir développeur front-end, il est important de connaître le salaire moyen de ce poste. De cette façon, vous pouvez négocier avec succès votre salaire lors des entretiens d’embauche. Sinon, vous pourriez ne pas gagner un salaire équitable pour vos vastes compétences.
En tant que développeur front-end, le salaire moyen aux États-Unis se situe entre 96 881 € et 102 120 €. Cependant, ce montant peut varier en fonction de votre niveau d’expérience, de vos connaissances en codage et de votre emplacement.
Dans cet article, nous examinerons de plus près le développement frontal et ce que ce travail implique. Ensuite, nous discuterons de combien les développeurs front-end peuvent gagner en un an. Commençons!
Une introduction au développement frontal
Les développeurs front-end jouent un rôle clé dans le développement de sites Web et d’applications. Ils fonctionnent sur le front-end d’un site Web, qui est le contenu avec lequel les utilisateurs interagissent.
Lorsque vous visitez un site Web ou ouvrez une application, tout ce que vous pouvez voir a été conçu par un ingénieur logiciel frontal. Ces professionnels combinent des compétences en conception, en technologie et en programmation pour rendre un site Web facile à utiliser.
Voici quelques tâches courantes pour un développeur front-end :
Le développement front-end est différent du développement back-end. Alors que les développeurs front-end améliorent les éléments visuels d’une page, leurs homologues back-end se concentrent sur l’optimisation du serveur. Cela peut impliquer la gestion de la base de données, le codage des programmes et le débogage des problèmes côté serveur.
Habituellement, différents développeurs travaillent en équipe pour créer un site Web dynamique et fonctionnel. Si vous connaissez à la fois le code frontal et le code back-end, vous pouvez même devenir un développeur full-stack. À ce poste, vous pouvez superviser l’ensemble du processus de développement Web.
Exigences du poste pour un développeur front-end
En tant que développeur front-end, vous devrez connaître les principes de conception Web. En fin de compte, vous serez responsable de rendre un site Web aussi attrayant que possible. Cela peut impliquer de choisir le bon jeu de couleurs, de désencombrer la mise en page et de mettre à jour la typographie.
Dans ce rôle, vous vous concentrerez également sur la convivialité. En résolvant les problèmes de navigation, en ajoutant des fonctionnalités accessibles et en mettant l’accent sur l’inclusivité, vous pouvez permettre à n’importe quel utilisateur d’accéder à votre contenu et d’interagir avec lui.
Pour effectuer ces tâches de développement frontal, il peut être utile de connaître quelques langages de codage courants :
- HTML: ceci est utilisé pour construire la structure d’un site web.
- CSS: il contrôle le style et le format d’un site.
- Javascript: cette langue contrôle le comportement du site Web.
Vous devrez peut-être également vous familiariser avec les frameworks JavaScript et l’API REST. De plus, le développement frontal peut impliquer l’exécution de tests A/B pour optimiser les performances.
En ce qui concerne les compétences non techniques, les développeurs front-end doivent être créatifs et communicatifs. Même si vous recherchez une option à distance, vous devrez toujours être prêt à travailler avec une équipe mondiale.
Combien gagne un développeur front-end en 2022 ?
Le salaire moyen d’un développeur front-end peut varier en raison de divers facteurs. Selon votre emplacement, vos années d’expérience et votre employeur, vous pouvez gagner entre 96 881 € et 102 120 € par an.
Selon Indeed, le salaire de base moyen actuel des développeurs front-end aux États-Unis est de 102 000 €. Il s’agit d’une estimation basée sur 5 028 entrées d’employés anonymes de développeurs front-end :
Les avantages les plus courants pour ce poste sont l’assurance maladie, les congés de maladie payés et les congés payés illimités. Ces développeurs front-end ont également affirmé qu’ils recevaient un bonus en espèces de 5 000 € chaque année.
Cependant, d’autres sites Web d’offres d’emploi signalent des salaires de développeur front-end légèrement inférieurs. Sur Glassdoor, le salaire de base est de 82 669 € par an. Avec un salaire supplémentaire, cela revient à un total de 101 092 € :
Pendant ce temps, ZipRecruiter répertorie un salaire moyen national de 96 881 € pour les développeurs front-end. Cela représente environ 46,58 € de l’heure, soit 8 073 € par mois :
En tant que développeur front-end indépendant, votre salaire dépendra du nombre de clients avec lesquels vous travaillez. Cependant, les pigistes peuvent gagner en moyenne 85 940 € par année :
Comme vous pouvez le voir, il peut être difficile de déterminer le salaire exact d’un développeur front-end. Pour vous aider à déterminer s’il s’agit du bon cheminement de carrière pour vous, examinons quelques facteurs supplémentaires.
Salaire Développeur Front End vs Développeur Back End
Comme nous l’avons mentionné précédemment, les développeurs back-end travaillent côté serveur d’un site Web. Comme ils doivent être familiarisés avec les technologies de base de données comme MySQL, ces développeurs ont souvent des salaires légèrement plus élevés.
Aux États-Unis, le salaire de base moyen pour un travail de développement back-end est de 116 605 €. Il s’agit d’une augmentation d’environ 14 000 € par rapport au salaire initial :
Glassdoor rapporte une moyenne nationale similaire, répertoriant les salaires de développement back-end à 116 267 € par an. Cela comprend la rémunération supplémentaire moyenne en espèces, les commissions et la participation aux bénéfices :
D’autre part, ZipRecruiter note que la plupart des développeurs back-end ne gagnent que 102 750 € par an. Cependant, cela reste supérieur aux 96 881 € enregistrés pour les développeurs front-end :
En général, les développeurs back-end peuvent gagner plus que les développeurs front-end. C’est principalement parce qu’ils ont des compétences et une expérience avancées en matière de codage.
Salaire Développeur Front-End vs Développeur Full-Stack
Un développeur full-stack peut effectuer les mêmes tâches que les développeurs front et back-end. Comme ils ont un ensemble de compétences plus large, ils ont tendance à gagner plus que les autres développeurs.
ZipRecruiter rapporte un revenu moyen national de 111 519 €. Selon ces statistiques, vous pouvez gagner environ 14 600 € de plus en tant que développeur full-stack :
Sur Glassdoor, vous verrez que le salaire total moyen des développeurs full-stack est de 107 666 €. C’est environ 6 500 € de plus que le développement frontal :
Cependant, Indeed place le saaire de base moyen des développeurs full-stack à seulement 100 967 €. C’est moins que les 102 000 € que gagnent les développeurs front-end :
Développer vos compétences dans le développement full-stack peut augmenter vos revenus. Cependant, l’augmentation de salaire ne sera probablement pas beaucoup plus élevée qu’un poste de développement back-end.
Comment le niveau d’expérience affecte les salaires des développeurs front-end
Comme pour tout emploi, votre niveau d’expérience peut affecter votre revenu. En tant que développeur front-end débutant, vous serez moins payé qu’une personne ayant des années d’expérience en développement.
Pour les développeurs front-end juniors, Indeed rapporte un salaire de base moyen de 52 921 € par an. ZipRecruiter enregistre une moyenne nationale similaire de 59 781 €. Cela équivaut à environ 29 € de l’heure.
Au fur et à mesure que vous progressez dans votre carrière, vous pouvez obtenir des augmentations de salaire et obtenir plus de possibilités d’avancement. Selon Glassdoor, les développeurs front-end seniors peuvent gagner environ 125 014 €.
De plus, développer de nouvelles compétences peut vous aider à augmenter vos revenus. Même si vous êtes un nouveau développeur front-end, il peut être utile de connaître AWS, l’apprentissage automatique, les logiciels d’entreprise et d’autres technologies avancées. Que vous soyez autodidacte ou titulaire d’un diplôme universitaire, ces compétences peuvent vous aider à négocier un salaire plus élevé.
Comment l’emplacement affecte les salaires du développement frontal
Votre revenu en tant que développeur front-end peut également être affecté par votre emplacement. Aux États-Unis, les salaires des développeurs front-end peuvent varier d’un État à l’autre.
D’après les publications anonymes sur Indeed, nous savons que les emplacements les plus rémunérateurs pour le développement frontal sont les États suivants : Californie, Washington, New York et Massachusetts. En fait, Washington et la Californie paient environ 20 % de plus que le salaire moyen national :
Indeed rapporte également que certaines des villes les mieux rémunérées sont San Francisco, New York et Dallas. À San Francisco, les développeurs front-end peuvent gagner environ 141 262 € par an :
Bien que les États-Unis soient l’un des meilleurs endroits pour trouver un travail de développement bien rémunéré, d’autres pays peuvent offrir des avantages similaires. En Australie, le salaire de base moyen est de 123 721 €, tandis qu’en Suisse, les développeurs front-end peuvent gagner 96 375 CHF (100 233 €) par an.
Lancez votre carrière dans le développement front-end
Que vous souhaitiez embaucher un développeur ou le devenir vous-même, c’est une bonne idée de vous familiariser avec les exigences du poste et le salaire moyen. Étant donné que les développeurs front-end se concentrent sur l’expérience utilisateur, ils jouent un rôle crucial pour rendre le contenu en ligne esthétique et facile à utiliser. Aux États-Unis, les développeurs front-end peuvent s’attendre à gagner environ 100 000 € avec des avantages supplémentaires.
Cependant, le salaire d’un développeur front-end peut être affecté par divers facteurs. Si vous vivez dans un État comme la Californie, vous pouvez vous attendre à des taux d’indemnisation plus élevés. De plus, toute connaissance supplémentaire du codage peut vous aider à augmenter votre salaire annuel.
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